「2023卒がまだエントリーできる企業はあるの？」と気になっている人は多いですよね。
周りの就活生が内定をもらい始めたり、持ち駒がなくなってくると不安になってしまうのは当たり前。
他の就活生に追いつくためにはエントリーを増やしていろいろな業界・企業の選考に挑戦する必要があります。
とはいえ、3月や4月と比べてエントリーできる企業が減ってくる時期なので、企業の探し方を知ることが重要です。
そこで、この記事では2023卒向けに、まだエントリーできる企業の探し方を詳しく解説していきます。
まだエントリーできる企業の特徴も合わせて紹介していきますので、最後まで読んでみてくださいね。
この記事は以下の2023卒におすすめ！
- まだエントリーできる企業の探し方を知りたい。
- まだエントリーできる企業の特徴を知りたい。
月に3万人以上の就活生に読まれる当サイト運営者トシが『まだエントリーできる企業の探し方』を紹介しますよ！
結論
まだエントリーできる企業の探し方は以下の5つ。
- 就活コミュニティで教えてもらう
- 就活エージェントに紹介してもらう
- 逆求人サイトでスカウトをもらう
- 合同選考イベントで企業に出会う
- 求人サイトで検索する
それではいきましょう！
【2023卒必見】まだエントリーできる企業の探し方
さっそくですが、2023卒向けにまだエントリーできる企業の探し方を解説していきますね。
マイナビだけではなく他の就活サービスも活用するのが、まだエントリーをしている企業を見つけるコツ。
自分では見つけられない企業と出会うことができますので、ぜひチェックしてみてくださいね。
◼︎まだエントリーできる企業の探し方
- 就活コミュニティで教えてもらう
- 就活エージェントに紹介してもらう
- 逆求人サイトでスカウトをもらう
- 合同選考イベントで企業に出会う
- 求人サイトで検索する
今からエントリーできる企業が見つかる就活サービスの組み合わせは次の通り。
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・セミナーでES・GD・面接対策ができる
・全国500校、13,000人以上が利用する人気コミュニティ - キャリアパーク就職エージェント
・大手/優良企業から最短2週間で内定獲得
・丁寧な選考サポートと求人の質の高さが特徴の就活エージェント - OfferBox
・自分に合う企業からスカウトが届く逆求人サイト
・就活生3人に1人が利用。10,000社以上が参加
それでは詳しく見ていきましょう！
まだエントリーできる企業の探し方①就活コミュニティで教えてもらう
まだエントリーできる企業の探し方の1つ目は、就活コミュニティで厳選した企業を教えてもらうことです。
就活コミュニティは『選考突破レベルまで就活力を爆上げできる』メンターサポート型の就活サービス。
登録すると自分に合った企業の紹介もしてもらえるので、6月以降の企業探しには必須と言えますね。
その中でも就活生からの人気が高いのが就活コミュニティ『irodasSALON（イロダスサロン）』です。
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- 全国500校・年間13,000人以上の就活生が利用する信頼性の高さが特徴
- 自分に合った企業の紹介や特別選考フローの案内をしてもらえる
『irodasSALON』はセミナーや面談の満足度95%の実績をもつ就活コミュニティです。
全国500校・年間13,000人以上の就活生が利用している人気の高さが特徴で、次のサービスをすべて無料で提供しています。
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- キャリア形成素材：就活系の教材がもらえる
- 適性検査：適性検査を受験し自己分析ができる
- メンター：就活相談や自分に合った企業を紹介してもらえる
※講座や面談はオンラインなので全国どこからでも参加できますよ！
irodasSALONは月40回以上開催しているセミナーで自己分析から業界・企業研究まで効率的に進められることが特徴ですね。
GD対策や面接対策も徹底サポートしてくれるので、就活力を圧倒的に高めることができます。
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「友人を紹介したい75%」「講座・面談の満足度95%」と参加者の評価が非常に高いのも良い点ですね。
また、他の就活サービスと比べて際立っているのが信頼性の高さです。
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スタッフが顔と名前を出して発信するのは、実はかなりすごいことで他の就活サービスでは見られません。
なぜなら、サービスに不満があると個人宛に炎上するリスクがあるからですね。
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メンターがサポートできる人数にも限界があるので、締め切られる前に登録しておくと安心です。
まだエントリーできる企業の探し方②就活エージェントに紹介してもらう
まだエントリーできる企業の探し方の2つ目は、就活エージェントに自分に合った企業を紹介してもらうことです。
就活エージェントは就活のプロが『内定まで強力サポートしてくれる』お役立ち就活サービスですよ。
- 面談を元に求人の紹介をしてくれる就活サービス
- 面接対策などの選考サポートを受けることができる
- 内定まで一緒にがんばってくれるので安心して就活に挑める
ESや面接対策をしてもらえるのはもちろん、面談を元に自分に合った企業を紹介してもらうこともできます。
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→大手・優良企業から『最短2週間』で内定獲得。丁寧な選考サポートと求人の質の高さが特徴。大手を目指す就活生におすすめ。 - キャリセン就活エージェント
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→トップレベルの就活アドバイザーからマンツーマンでオリジナルサポートを受けられる。 - JobSpring
→自分合った企業を3〜4社厳選して紹介してくれる。『3年後離職率0.1%』と超低水準。 - アスリートエージェント
→『アスリート支援実績No.1』の体育会系専門エージェント。大学で部活をしていた人は必須。非公開求人を多数持つ。 - レバテックルーキー
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「どれを選べばいいかわからない…」という人は選考対策の質と信頼性の高さがバツグンの『キャリアパーク就職エージェント』がおすすめ。
6月以降は大手・優良企業の内定辞退枠が狙えますので、ぜひ活用してくださいね。
▼キャリアパーク就職エージェントの口コミはこのような感じ。
キャリアパーク様の自己分析シートは自分を知る為にとても役立ちました。
— a little careworker (@suzuranmama1472) January 24, 2020
なかなか見えない部分が見え、見たくない部分も見え💦就活は1人で長いトンネルの中にいる気分ですが、キャリアパーク様の様な心強い味方が寄り添ってくれます。どの方も希望の職業で輝けますように。
面談を元に自分に合った企業を紹介してもらえるのがすごいところ。
面接対策などで就活力も上がりますので、活用してみてくださいね。
23卒におすすめの就活エージェントの評判をまとめた記事を書きましたので、参考にどうぞ。
キャリアパーク就職エージェント
公式サイト『https://careerpark.jp』
- 大手・優良企業を含む300社以上から最短2週間で内定獲得
- 年間1,000人以上と面談するアドバイザーが1人ひとりを徹底サポート
- 上場企業のポート株式会社が運営しているので信頼性が高い
- 就職エリア：全国
- 面談場所：オンライン
『キャリアパーク就職エージェント』は大手・優良企業を含む300社以上から自分に合った企業を紹介してもらえる就活エージェントです。
求人の質がとにかく高いので、大手企業を目指す就活生におすすめ。
特に6月以降は内定辞退枠がたくさん出るので狙い目です。
良い求人から順番になくなりますので、早めに登録しておきましょう。
公式サイトにはアドバイザーの写真や名前、自己紹介が掲載されているので安心して利用できますよ。
さらに、上場企業のポート株式会社が運営しているので信頼性はバツグンです。
公開する情報にウソはつけないですし会社の規模も大きいので、まず最初に利用すべきエージェントと言えますね。
キャリアパーク就職エージェントのプレミアム面談オファーを活用すれば最短2週間で内定を獲得できますよ。
丁寧な選考サポートも受けられますので「大手企業から内定を獲得したい！」という人は、ぜひ詳細を確認してみてくださいね。
※登録後に担当者から日程調整の電話がかかってくるので、取り忘れないように注意です。
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キャリセン就活エージェント
公式サイト『https://careercen-shukatsu-agent.com 
』
- 就活エージェントとしてコンサル歴10年のバツグンの信頼性
- 6万人以上の就活生のサポートをしてきた豊富な実績
- 伊藤忠食品やNTTデータ経営研究所、富士ゼロックスなど大手企業も参加している
- 就職エリア：東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪を中心とした関西
- 面談場所：オンライン(Zoom)
『キャリセン就活エージェント 』は10年以上のコンサル歴をもち、6万人以上の就活生をサポートしてきた信頼性の高い就活エージェントです。
キャリセン就活エージェントは丁寧な選考サポートを受けたい就活生に特におすすめ。
面談満足度は88%と圧倒的に高く、自己分析から面接対策までしっかりサポートしてもらえますので積極的に相談してみましょう。
また、大手や大手の優良グループ企業など幅広い規模の企業が参加しており、1,000社以上の紹介実績があることも特徴ですね。
就活生に人気の伊藤忠食品やNTTデータ経営研究所、富士ゼロックスなどが参加していますよ。
キャリアパーク就職エージェントと同じく公式サイトにはアドバイザーの写真や自己紹介を掲載。
事前にどんなアドバイザーがいるかをチェックできるのが良い点ですね。
大手志向の人におすすめの就活エージェントなので、ぜひ詳細を確認してみてくださいね。
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キャリアスタート
公式サイト『https://careerstart.co.jp』
- 就活アドバイザーからマンツーマンで自分だけのオリジナルサポートを受けられる
- 志望企業や就活生の特徴に合わせた面接トレーニングで苦手を克服
- ホワイト企業のみを紹介してくれるので入社後定着率は92%と圧倒的
- 就職エリア：東京、神奈川、埼玉、千葉
- 面談場所：オンライン
『キャリアスタート』はトップレベルの就活アドバイザーからマンツーマンで自分だけのオリジナルサポートを受けられる就活エージェントです。
所属アドバイザーのほとんどがアドバイザーランキングTOP10入賞経験があり、豊富な職務経験をもっているので的確な就活サポートを受けられますよ。
公式サイトにはアドバイザーの写真や名前、自己紹介を掲載。
利用する前の不安感がないのもキャリアスタートの良い点ですね。
キャリアスタートは志望企業や就活生の特徴に合わせた独自の面接トレーニングプログラムが特徴。
面接が苦手な方も1から丁寧に教えてもらえる心強いサービスとなっています。
また、キャリアスタートではブラック企業を徹底的に排除。
ホワイト企業のみを紹介してくれるので、入社後定着率は92%と圧倒的に高いのが特徴ですね。
ホワイト企業に入りたい人にぜひ活用してほしい就活エージェントです。
＼マンツーマン＆フルサポートで安心／
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JobSpring(ジョブスプリング)
公式サイト『https://jobspring.jp 
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- 1000件以上の求人から就活生に合う3〜4社を厳選して紹介してくれる
- 新卒の3年後離職率は0.1%と超低水準
- 自己理解を深める徹底的なカウンセリングで自己分析が深まる
- 就職エリア：首都圏中心
- 面談場所：オンライン(Google MeetまたはZoom)・東京
『JobSpring 』は就活情報サイトを起点とし、就活エージェント、企業イベント、就活セミナーなど就活全体をサポートしていることが特徴です。
Jobspringのエージェントサービスでは徹底的なカウンセリングをもとに1,000件以上の求人から自分に合った企業を厳選。
自分の価値観や強みを活かせる3〜4社を紹介してもらえますので、入社後のミスマッチを防ぐことができますよ。
JobSpringの紹介で入社した人の3年後離職率は0.1%と超低水準。
新卒の3年後離職率は平均30%ほどなので、JobSpringが紹介する企業は辞める人が少ない優良企業と言えますね。
（3年後離職率とは新卒で入社した社員数のうち3年以内に辞める人の割合のことです）
自分に合った企業に入社したい2023卒におすすめできる就活エージェントですよ。
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アスリートエージェント
公式サイト『https://www.a-cial.com』
- 体育会系の学生のための特化型就活エージェント
- 体育会系サービスで支援数No.1、内定獲得率86%の実績
- 10万社以上から厳選された優良企業を紹介。
- 就職エリア：東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪を中心とした関西など
- 面談場所：オンライン・電話など
『アスリートエージェント』は、体育会系の就活生を徹底的にサポートしてくれる特化型の就活エージェントです。
大学で部活動に所属したり、学外のクラブ活動に参加していた学生は、経歴をフル活用できる「体育会系サービス」を利用すべき！
その中でもアスリートエージェントは、内定率86%、支援実績1,000人以上のNo.1サービスなので特におすすめですね。
体育会系の就活生ならではの魅力的な自己PRを作るには、アスリートエージェントを活用してサポートしてもらうのがベスト。
また、10万社以上から厳選された体育会系・アスリート限定の企業を紹介してもらえたり、アスリートエージェントだけの非公開求人も多数あるのが特徴です。
公式サイトではキャリアアドバイザーの方の顔と名前が分かるので、安心感もバツグンなのがすごいところ。
（どんな人にサポートしてもらえるかが分かるだけで、安心して利用できますね）
就活に不安のある体育会系の就活生は、ぜひ詳細をチェックしてみてくださいね。
＼体育会系に特化した就活エージェント／
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レバテックルーキー
公式サイト『https://rookie.levtech.jp』
- ITエンジニアを目指す就活生のための就活エージェント
- mixiやsansanなど厳選された企業を紹介してもらえる
- エンジニア就活のプロに相談にのってもらえる
- 就職エリア：東京・埼玉・千葉・神奈川
- 面談場所：オンライン
『レバテックルーキー』はITエンジニアを志望する就活生のための特化型の就活エージェントです。
IT就活のプロが担当者としてサポートしてくれるので、エンジニアを目指す就活生は全員登録すべきサービス。
運営するレバテック株式会社はIT人材業界で圧倒的な存在感をもっています。
よって、新卒特化サービスとして設立されたレバテックルーキーは「独自の求人」を多数もっていますよ。
レバテックルーキーはIT就活のプロなので、IT業界で評価される自己PRや志望動機を作り上げるノウハウをたくさん持っているのが特徴。
ITエンジニアを目指す就活生は、他の就活エージェントよりも優先してレバテックルーキーを活用してみてくださいね。
レバテックルーキーを活用してIT企業の内定獲得を目指していきましょう。
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まだエントリーできる企業の探し方③逆求人サイトでスカウトをもらう
まだエントリーできる企業の探し方の3つ目は、逆求人サイトでスカウトをもらうことです。
逆求人サイトは『就活をめちゃくちゃ楽にしてくれる』便利な就活サイトですよ。
- プロフィールを登録しておくことで企業からスカウトが届く就活サイト
- プロフィールを評価してくれた企業からスカウトがくるので内定につながりやすい
- 自分で企業探しするよりも効率的にエントリーを増やすことができる
特に以下に当てはまる人は詳細をチェックしてみてくださいね。
- 自分のことを評価してくれる企業に出会いたい。
- 自分に合った企業のエントリー（持ち駒）を自動で増やしたい。
- CMをしている有名企業しか知らない。
| サイト名 |  |  |  |
| 参加企業数 | 10,000社以上 | 950社 | 6,800社 |
| 就活生利用数 | 3人に1人 | 4人に1人 | 5人1人 |
| 適性検査 | 適性検査251問 | 適性検査150問 | 適性検査23問 |
| 費用 | 無料 | 無料 | 無料 |
| 公式サイト | 詳細を見る | 詳細を見る | 詳細を見る |
上記3社から気になるサイトを選んでも良いですし、もちろん併用してもOKです！
例えば「1番人気のあるサイトだけ登録しておこう」という人は『OfferBox』だけを利用。
「無料だから全部使っておこう」という人は3つとも利用してみるなど使い方は自由です。
3つのサイトを併用すれば色々な業界の大手から中小・ベンチャー企業まで幅広くスカウトをもらうことができますよ。
また、3つのサイトは精度の高い自己分析ツールを提供していますので、どんどん活用して自己分析を進めていきましょう。
▼OfferBoxの口コミはこのような感じ。
OfferBoxは3人に1人の就活生が利用しています。
逆求人サイトの利用は当たり前になってきていますね。
逆求人サイトおすすめ3社について徹底比較した記事を書きましたので、ぜひ読んでみてくださいね。
OfferBox(オファーボックス)
公式サイト『https://offerbox.jp 
』
- 大手からベンチャーまで10,000社以上が利用する最大手の逆求人サイト
- 経済産業省や資生堂、マイクロソフト、ニトリも利用するほどの信頼性
- 就活生の3人に1人が利用する人気の高さが特徴
『OfferBox 
』は大手からベンチャーまで10,000社以上が参加する最大手の逆求人サイトです。
就活生の3人に1人が利用する人気の高さが特徴ですね。
OfferBoxに参加している企業の15%が上場企業なので、大手・優良企業から普通にスカウトが届きますよ。
ES・適性検査なしの特別枠選考に招待されることもあり、内定につながりやすいことも大きなメリットです。
また、OfferBoxでは「AnalyzeU＋」という自己分析ツールを使うことができます。
251の質問に答えることで社会で求められる力を「偏差値」で計れるのがポイント。
AnalyzeU＋を受ければ自己分析で重要な「自分で気づいていない自分自身」がわかりますので、自分の強みを効率良く見つけることができますよ。
AnalyzeU＋の診断結果は「社会人基礎力 11項目」「次世代リーダー力 14項目」の計25項目で表示され、特に点数が高かったものは星印がついています。
星印の項目は自分の特徴として強く出ている部分。
この特徴を発揮した過去の出来事を探すことで簡単に自己PRを作ることができますよ。
OfferBoxでは「適性診断360度」でLINEを使って友達や親に自分の評価を依頼することもできます。
他己分析をしてみたいけど「どんな質問をしたら良いかわからない」という人には特におすすめ。
自分の得点と併せてグラフで表示されるので一目でわかりやすいですね。
OfferBoxでは次のようなスカウトがもらえますよ。
プロフィールを拝見し非常に共感致しました。【技術も能力もなくても人を動かす力がある】って、良い言葉ですね！
のように自分を認めてくれた上でコメントが届くので嬉しいですね。
OfferBoxは一斉送信ではなく人事が手作業でスカウトを送るシステム。
スカウトがきただけで企業が自分に興味をもっているとわかるのも良い点です。
少しでも気になる方は詳細をチェックしてみてくださいね。
＼大手・優良企業からスカウトがくる／
【完全無料】1分で登録できます
OfferBox(オファーボックス)の評判をまとめた記事を作りましたので、実際に利用した声を知りたい人は参考にご覧ください。
キミスカ
公式サイト『https://kimisuka.com 
』
- 逆求人サイトの中でも大手企業のグループ会社など穴場企業に強い
- 自己分析・仕事選びに役立つ最高精度の適性検査が受験できる
- 15分の検査で性格の傾向・職務適性・長所・短所まで全てわかる
『キミスカ 
』は評価ナンバー1の自己分析ツール「キミスカ適性検査」を受験できる逆求人サイトで「就活生の4人に1人」が利用しています。
キミスカは大手企業だけではなく大手のグループ会社など中堅やベンチャーの参加が多いのが特徴。
穴場の優良企業が多く参加していますので、OfferBoxと併用することで大手から中小・ベンチャーまで幅広くスカウトをもらうことができますよ。
キミスカには次の3種類のスカウトがあるのがポイント。
- 気になるスカウト
- 本気スカウト
- プラチナスカウト
スカウトの種類で企業の本気度がわかることもキミスカが就活生に支持されている理由ですね。
キミスカの適性検査では150の質問に答えることにより、性格の傾向・職務適性・長所・短所まで全てわかるのが良い点です。
キミスカは「他の就活サイトの自己分析ツールよりも詳しく分析」してくれるので自己分析を深めるのに最適。
特に「9.人物像及び人材活用に関するコメント」が「当たりすぎてスゴイ！」と高く評価されていますよ。
事業企画や商品企画といった新しく何かを生み出すような仕事で、能力発揮できる可能性がある。
といった適正のある仕事まで書いてくれているのもキミスカだけのポイント。
「キミスカ適性検査」で自己分析を効率的に進めてみてくださいね。
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dodaキャンパス
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- 大手・優良企業をはじめ6,800社以上が利用する大手逆求人サイト
- 教育最大手のベネッセが提供する就活サービスだから安心
- キャリアコラムも豊富にあり、サイトの使いやすさ抜群
『dodaキャンパス 
』は教育最大手のベネッセが運営している大手逆求人サイトです。
ベネッセが提供する就活サービスなので安心感バツグンですね。
dodaキャンパスには人気・優良企業など6,800社以上が参加。
さまざまな規模の会社からスカウトが届くので、登録する価値が高いと言えますね。
オファー受信率は97%と非常に高いので、プロフィールをきちんと書くことでほぼ全ての人がオファーを受けることができますよ。
dodaキャンパスでは「適性検査GPS」という自己分析ツールを使うことができます。
質問数は23と少ないですが、自分の性格がグラフ化されるのでわかりやすいですね。
dodaキャンパスの最大の特徴は添削のプロによる自己PR添削サービスがあることです。
ベネッセが提供するdodaキャンパスならではサービスですので、ぜひ活用してくださいね。
質の高いキャリアコラムや就活力アップに役立つオンラインイベントも豊富に提供しています。
気になる人は以下から詳細をチェックしてみてくださいね。
＼自己PR添削サービスが受けられる／
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まだエントリーできる企業の探し方④合同選考イベントで企業に出会う
まだエントリーできる企業の探し方の4つ目は、合同選考イベントでたくさんの優良企業と出会うことです。
合同選考イベントは『面接力を徹底的に鍛えながら内定も獲得できる』内定直結型サービス。
特に中小規模の合同選考イベントは、人事と直接話せる時間が長いのでしっかりと自分をアピールできます。
特に以下に当てはまる人は詳細をチェックしてみてくださいね。
- 合同選考イベントでまだエントリーできる企業に出会いたい。
- 優良企業から特別選考で内定を獲得したい。
- 就活の経験をどんどん積みたい。
合同選考イベントの中でも、特におすすめしたいのが大手から中小・ベンチャー企業まで幅広く参加している『digmee』です。
- digmee
・合同選考イベントで大手・優良企業と出会える
・情報収集からES、GD、面接まで徹底サポート
▼口コミはこのような感じ。
合同選考イベントは直接人事と話せる利用価値の高い就活サービスなので、ぜひ活用してみてくださいね。
digmee(ディグミー)
- LINEだけで情報収集からES添削、GD練習、面接対策、内定獲得まで完結
- GD練習会では丁寧なフィードバックをもらえるので、どんどん成長できる
- 新しいサービスなので使うだけで他の就活生と差別化できる
『digmee』はLINEで就活ができる次世代就活サービスです。
▼LINEの画面はこのような感じ。
digmeeでは次のサービスをすべて無料で提供していますよ。
- 企業の選考情報などさまざまな就活情報の発信
- ES（エントリーシート）添削
- GD（グループディスカッション）練習会
- 合同選考イベント
GD練習会や合同選考イベントはオンラインなので全国どこからでも参加できるのもポイント。
毎週色々なイベントを開催しているので「時間がある時に手軽に参加できる」ことが大きなメリットですね。
特に就活生から評判が高いのはGD練習会です。
すごく丁寧にフィードバックがもらえるので「GDが苦手…」という人でも、どんどん成長することができますよ。
合同選考イベントではサイバーエージェントなど大手・優良企業が参加します。
イベントで企業に評価されれば選考が一部免除されるオファーがもらえるので「早く内定が欲しい」という人は積極的に活用してみてくださいね。
その他、digmeeでは次の企業が参加していますよ。
- リクルート
- ヤフー
- 楽天
- 伊藤忠商事
- 三井不動産
- 東京海上日動
- ソフトバンク
- メルカリ
- 三菱地所
- JT
- DeNA
興味のある人は以下から公式LINEに登録できますので、詳細を確認してみてくださいね。
※公式LINEに参加後に名前などを登録すると利用できるようになります。
＼選考免除パスで内定獲得／
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digmeeの評判・口コミを徹底解説した記事を書きましたので参考にどうぞ。
まだエントリーできる企業の探し方⑤求人サイトで検索する
まだエントリーできる企業の探し方の5つ目は、求人サイトで検索することです。
これまでの就活と同じようにマイナビやリクナビなどの求人サイトでもまだエントリーできる企業を探すことができます。
エントリー可能な企業に絞って検索すれば募集をしている企業が見つけられますので、他の就活サービスと平行して自分でも企業を探してみましょう。
一旦エントリーが締め切られた企業でも追加募集が行われることがあります。
視野を広げていろいろな業界・企業を見てみましょう。
紹介した就活サービスを活用して、まだエントリーできる企業を見つけてみましょう。
【2023卒必見】まだエントリーできる企業の特徴
ここからは2023卒向けに、まだエントリーできる企業の特徴を解説してきますね。
まだエントリーできる優良企業には次の特徴がありますよ。
- 中小・ベンチャー企業
- 大手企業の子会社・グループ会社
- 大手企業の追加募集
まだエントリーできる企業の特徴①中小・ベンチャー企業
まだエントリーできる企業の特徴の1つ目は、中小・ベンチャー企業です。
就活では知名度の高い大手企業にエントリーが集中するので、中小・ベンチャー企業の採用枠は空きがあることが多いですよ。
参考データとして、リクルートワークス研究所が発表している「第38回 ワークス大卒求人倍率調査（2022卒）」を見てみましょう。
2022年3月卒に注目すると、従業員数300人未満の中小・ベンチャー企業では求人倍率が5.28倍。
就活生1人に対して5社以上の求人がある（＝採用枠が空いている）ので、春採用以降もエントリーを受け付けている会社が多いです。
特に、ニッチな分野で業界トップクラスの中小・ベンチャー企業を狙うのがおすすめ。
就活生には知られていなくても業界では有名な優良企業がたくさんありますよ。
- その会社だけのオンリーワン製品を持っている
- 地方や限定されたエリアでのシェアが高い
- 競合他社が少なく新規参入もしづらい
など、安定性がバツグンなので、給与が高かったり有給休暇が取りやすいといった特徴があります。
先ほど紹介した『irodasSALON』や『キャリアパーク就職エージェント』で業界トップクラスの中小・ベンチャー企業を紹介してもらうようにしましょう。
まだエントリーできる企業の特徴②大手企業の子会社・グループ会社
まだエントリーできる企業の特徴の2つ目は、大手企業の子会社・グループ会社です。
大手企業の子会社・グループ会社は親会社とほぼ同じ労働条件になっている場合が多く、給与や福利厚生が充実している傾向があります。
しかし、親会社と比べると知名度が低いので、内定をもらいやすい優良企業がたくさんありますよ。
ここで注意しておきたいのは、大手企業の子会社・グループ会社はすべて優良企業というわけではないということ。
少なくとも3年後離職率だけはしっかりチェックしておきましょう。
３年後離職率とは、新卒で入社した社員数のうち３年以内に離職する人の割合です。
３年後離職率を見ることで次のことがわかりますよ。
- ３年後離職率が高い＝若手社員の不満が高いブラック度の高い会社
- ３年後離職率が低い＝若手社員の満足度が高いホワイト度の高い会社
厚生労働省の新規学卒就職者の離職状況データより、新卒の3年後離職率は平均31.2%。
よって「3年後離職率が40%だからブラック企業かも…」のように31.2%を基準に判断すればOK。
反対に、3年後離職率が低ければ低いほどホワイト度が高いと言えますよ。
『OfferBox 』では大手企業の子会社・グループ会社からもスカウトが届きますので、ぜひ活用してくださいね。
まだエントリーできる企業の特徴③大手企業の追加募集
まだエントリーできる企業の特徴の3つ目は、大手企業の追加募集です。
エントリーを一旦締め切った企業でも採用枠に空きがあると、追加募集を行うことが多いです。
なので、気になる企業があれば定期的に企業ホームページを確認するようにしましょう。
2023年版の夏採用を行う大手企業一覧はこちらの記事をどうぞ。
また、2023年版の秋採用を行う大手企業一覧をまとめた記事も書きましたので、ぜひ読んでみてくださいね。
まだエントリーできる企業の特徴を知っておくことも大事ですよ。
まとめ｜2023卒がまだエントリーできる企業はあります！
この記事では2023卒向けに、まだエントリーできる企業の見つけ方を解説してきました。
結論
まだエントリーできる企業の探し方は以下の5つ。
- 就活コミュニティで教えてもらう
- 就活エージェントに紹介してもらう
- 逆求人サイトでスカウトをもらう
- 合同選考イベントで企業に出会う
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